公開日 2023年02月07日
本社 | 高知県南国市蛍が丘1-5-2 |
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HP | https://www.trim-em.jp/ |
素晴らしい環境と優れた人材でものづくり。整水器のリーディングカンパニー!
どのような会社ですか?
「ウォーターヘルスケアという、新習慣。」の普及を目指す
当社が製造する電解水素水整水器は、家庭用の管理医療機器です。からだに良い水を日々の生活に取り入れることは、健康の維持や増進対策の一つとして、とても容易で継続しやすい方法です。毎日飲んでいただくために、家電製品として身近で簡単にお使い頂ける製品づくりを目指しています。電解水素水については、より多くの皆さんにご利用いただくため、健康維持に関する様々な産学共同研究が精力的に推進されています。一方で、製造工場であります当社にとりましては「安心安全」こそが、当社製品の最も重要なコンセプトです。豊かな自然の中にある工場は、医療機器製造工場として、薬機法やGMP規格に則ったISO13485、ISO9001を取得しています。「ウォーターヘルスケアという、新習慣。」を一人でも多くの皆さんに普及し、日本中の人々の健康に貢献していくことが、当分野のリーディングカンパニーである我々の使命であると考えております。
高知に進出した理由は?
土佐清水の工場がスタート
当社の親会社である(株)日本トリムの創業者で代表取締役会長の森澤紳勝は、高知県土佐清水市出身。大阪市で(株)日本トリムを創業しましたが、製品工場を故郷の高知県にとの思いから、1990年に土佐清水市にトリムエレクトリックマシナリーの前身となる自社工場を設立しました。1996年には、(株)トリムエレクトリックマシナリーとして製造部門を分離独立させて、2002年には南国市の南国オフィスパークに工場を新設しました。
どのような仕事ですか?
長く、安心して快適に使える製品づくり
当社では、医療機器としての品質管理はもちろん、独自の厳しい基準に基づいた、高機能・高性能の医療機器を製造しています。製品の開発については、日本トリム開発部と共同で行っています。開発で一番重要なのは、世の中に受け入れられるか、時代が求めているものを製品にできるかです。効果がすぐには見えにくい中で「なぜ、この製品じゃなければいけないのか」というコンセプトを盛り込むのが開発の仕事です。製造工程では、1台ずつ、大切に手づくりしています。部品の受け入れ検査から製品の梱包・出荷まで、多くの検査項目を設け、長く、安心してお使いいただける製品づくりを徹底して行っています。また、快適にお使いいただけるよう、安全性や有効性を高める技術開発、品質管理体制の改善に努めています。
アピールポイントは?
安心して子育てできる職場環境を構築
当社では、従業員をお客さまと思い、より良い職場環境づくりに取り組んでいます。女性が70%近くを占めることもあり、特に、育児休暇や育児休業を取得しやすく、安心して子育てができる職場環境を目指しています。もちろん、男性でも育児休暇などの申請があれば利用できる制度となっています。当社では、綿密に生産計画を立て、計画どおりに業務を実行しますので、残業はほとんどなく、終業後の時間は趣味などに多く充てることができます。
従業員インタビュー
1.黒江 遼平さん(入社3年目 製造部)
担当している仕事について
新製品に携われることにやりがいを感じる
前職は愛知県で製造業に従事していましたが、結婚を機に妻のいる高知で働くことを決め、そして次は製造を管理する仕事をしたいと考えていた時にこの会社に出会いました。現在は生産ラインの管理業務を行っています。主に現場での業務となるため、現場での対応力が身についたと感じます。当社で扱う製品に直接関わることができるため、責任感や働きがいを感じて、日々業務に取り組んでいます。特に新製品を製造するために、新しいラインを立ち上げたときに大きなやりがいを感じます。
会社の自慢
人と人との距離が近く、なんでも気軽に相談できるところに働きやすさを感じます。また、女性社員が多い職場であるため、産休や育休に理解がある点も働きやすい雰囲気につながっていると感じます。私自身も管理する立場として、女性社員が話しかけやすい雰囲気づくりを心がけています。
6:30 | 起床 準備をして車で出勤 |
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8:10 | 朝礼 1日のスケジュールを部署内で共有し、段取りを再確認 |
8:30 | 始業 生産ラインにて業務を開始 日中の業務 作業者の体調等も確認しながら、生産体制を整える |
12:30 | 昼休憩 持参した弁当で昼食 |
17:30 | 終業 1日のまとめ、翌日の段取りを確認 |
19:00 | 帰宅 帰宅後、家事を済ませてリフレッシュ |
24:00 | 就寝 翌日の業務に備えてしっかりと休息 |
2.野村 直美さん(入社3年目 品質管理部)
担当している仕事について
新たなスキルや知識を身につけ、適切な進言ができるように
以前の職場でも製造に関わる仕事をしていたので、同じようにものづくりの仕事に関わりたいと思い入社しました。今は、品質管理業務を担当しています。業務上、当社の製品が出荷された後の不具合や問い合わせに触れることがあります。まだ経験が浅く、知識も少ない私ですが、お客様の声に触れることで改めて品質について考える機会が多く、日々の業務にやりがいを感じています。新たなスキルや知識を身につけ、的確に改良点などの進言ができるようになりたいです。
会社の自慢
入社直後は色々な部署を経験させてもらいましたが、部品の受入検査から、製品の組立、検査、梱包に至るまで、作業を行っているのは主に女性です。皆が担当する作業に対して強い責任感を持っています。女性ならではの細やかさがあるとともに、明るくパワフルな職場で途中入社の私も元気をもらい、前向きな気持ちで働くことができる環境です。
5:00 | 起床 家族のお弁当づくりや家事を済ませ、こどもを車で駅まで送り届け出社 |
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8:30 | 始業 朝礼後、業務の優先順位を確認し、1日の予定を立てて業務を開始 |
12:00 | 昼休憩 |
12:40 | 午後の業務 |
17:30 | 終業 |
18:30 | 帰宅 途中で買い物をして帰宅。夕食を取った後、家事などをして過ごす |
23:00 | 就寝 翌日に備えて早めに就寝 |
代表取締役社長 下元 広憲さん
設立 | 本社1996年 |
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資本金 | 5,000万円 |
従業員数 | 全体78名(2022年11月現在) |
平均年齢 | 全体40歳(2022年11月現在) |
職種 | 医療機器の製造販売 |
雇用形態 | 無期雇用、新卒採用、中途採用(随時) |
給与 | 高校卒新卒者 152,000円、中途採用者は、年齢、学歴、職歴、能力、専門性に応じ決定 |
勤務時間 | 8:30~17:30(うち休憩60分) |
休日 | 週休2日、夏季休暇、有給休暇あり、年間休日120日以上 |
ホームページURL | https://www.trim-em.jp/ |